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अवलोकन
रोमानिया की गैर-EU कार्य प्रणाली अधिकांशतः नियोक्ता-नेतृत्व वाली है: नियोक्ता या सेवा लाभार्थी आमतौर पर पहले कार्य या पोस्टिंग परमिट प्राप्त करता है, फिर कामगार विदेश से आवेदन करने पर मिलान करने वाले दीर्घ-प्रवास वीज़ा का उपयोग करता है, और आगमन के बाद आव्रजन के लिए महानिरीक्षालय (IGI) के साथ एकल परमिट, EU ब्लू कार्ड, या अन्य निवास परमिट के लिए फाइल करता है। मुख्य व्यावहारिक विभाजन मानक प्रायोजित रोजगार, अत्यधिक योग्य कार्य, होस्टिंग समझौते के साथ वैज्ञानिक अनुसंधान, और ICT या प्रतिनियुक्ति मामलों के बीच है। 3General Inspectorate for Immigration — EMPLOYMENT AND POSTING4General Inspectorate for Immigration — Single permit6General Inspectorate for Immigration — Scientific research11Ministry of Foreign Affairs — Types of visas and the purpose of your trip14Portal Legislativ — ORDONANȚĂ nr. 25 din 26 august 2014 privind încadrarea în muncă și detașarea străinilor pe teritoriul României
रोमानिया का वर्तमान सकल न्यूनतम वेतन समय के साथ बदलता है और वीज़ा, शोध और निवास फाइलिंग में संदर्भित है, इसलिए यह मार्गदर्शिका संभावित पुराने वेतन राशि प्रकाशित करने के बजाय नियम संरचना का उल्लेख करती है। 12Ministry of Foreign Affairs — Supporting documents required in order to lodge a visa application6General Inspectorate for Immigration — Scientific research16Labour Inspection — Employment of foreign workers in Romania
02
परमिट मार्ग
वर्तमान में 4 मार्ग मान्यता प्राप्त
एकल परमिट
★ रोमानियाई नियोक्ता और मानक प्रायोजित नौकरी प्रस्ताव वाले अधिकांश गैर-EU नियुक्तियाँ
रोमानिया का मुख्य कार्य मार्ग नियोक्ता-समर्थित एकल परमिट है। सामान्य रोमानिया-बाहर प्रवाह में, नियोक्ता पहले कार्य परमिट प्राप्त करता है, कामगार D/AM दीर्घ-प्रवास वीज़ा के लिए आवेदन करता है, और आगमन के बाद वर्तमान प्रवास समाप्त होने से कम से कम 30 दिन पहले IGI से एकल परमिट का अनुरोध करता है।
- न्यूनतम वेतन
- कम से कम गारंटीकृत सकल न्यूनतम वेतन, जब तक कि अधिक विशिष्ट मार्ग नियम लागू न हो।
- समयसीमा
- कार्य-परमिट प्रसंस्करण 30 दिन है, 15 दिन तक विस्तार योग्य; निवास-परमिट विस्तार भी 30 दिन है, 15 दिन तक विस्तार योग्य।
EU ब्लू कार्ड
★ अत्यधिक योग्य नियुक्तियाँ जिनका रोमानियाई नियोक्ता उच्च-कौशल फाइलिंग का समर्थन कर सके
रोमानिया EU ब्लू कार्ड उसी सामान्य कार्य-परमिट पारिस्थितिकी तंत्र के भीतर जारी करता है, लेकिन केवल अत्यधिक योग्य कार्य के लिए। नियोक्ता अभी भी प्रायोजक-पक्ष फ़ाइल चलाता है, और कामगार फिर प्रवेश के बाद IGI के साथ ब्लू कार्ड निवास दस्तावेज़ के लिए फाइल करता है।
- न्यूनतम वेतन
- वर्तमान वैधानिक उच्च-कौशल सीमा लागू होती है; फाइलिंग से पहले वर्तमान आधिकारिक आंकड़ा सत्यापित करें।
- समयसीमा
- निवास-परमिट हैंडलिंग सामान्य 30-दिन IGI नियम का पालन करती है, 15-दिन विस्तार संभव है; दूसरे-सदस्य-राज्य ब्लू कार्ड मामलों में प्रवास-विस्तार अनुरोध के लिए 15-दिन का नियम है।
वैज्ञानिक अनुसंधान के लिए निवास परमिट
★ रोमानियाई होस्ट संस्थान और औपचारिक होस्टिंग या स्वागत समझौते वाले शोधकर्ता
वैज्ञानिक अनुसंधान सामान्य कार्य-परमिट पथ के बजाय अपने स्वयं के मार्ग का उपयोग करता है। होस्ट शोध संस्थान को अनुकूल राय और अनुमोदित होस्टिंग व्यवस्था सुरक्षित करनी होगी, कामगार को आवश्यक होने पर शोध वीज़ा मिलता है, और निवास परमिट फिर शोध गतिविधि अवधि के लिए वैधानिक सीमा तक जारी किया जाता है।
- न्यूनतम वेतन
- कम से कम 6 महीनों के लिए सकल न्यूनतम मूल वेतन के बराबर जीविका साधनों की आवश्यकता है।
- समयसीमा
- वीज़ा के लिए IGI अनुकूल राय 30 दिनों में जारी की जाती है, 15 तक विस्तार योग्य; निवास-परमिट अनुरोध भी 30 दिनों में संसाधित होते हैं, 15 तक विस्तार योग्य।
ICT मार्ग
★ उसी कंपनी या समूह के भीतर स्थानांतरित प्रबंधक, विशेषज्ञ, या प्रशिक्षु
रोमानिया में अंतर-कंपनी स्थानांतरण के लिए एक अलग ICT ट्रैक है। यह सामान्य नियोक्ता-प्रायोजन शॉर्टकट नहीं है: स्थानांतरण उसी कंपनी या समूह के भीतर होना चाहिए, रोमानियाई पक्ष को पोस्टिंग या ICT परमिट समर्थन की आवश्यकता है, और अनुमत अवधि कामगार श्रेणी द्वारा सीमित है।
- न्यूनतम वेतन
- निवास चरण के लिए अर्थव्यवस्था में न्यूनतम सकल वेतन के स्तर पर कम से कम साधनों का प्रमाण आवश्यक है।
- समयसीमा
- निवास हैंडलिंग 30-दिन IGI नियम का पालन करती है, 15 तक विस्तार योग्य, और कुल ICT निवास प्रबंधकों और विशेषज्ञों के लिए 3 साल या प्रशिक्षुओं के लिए 1 साल से अधिक नहीं हो सकता।
03
पात्रता (सामान्य आधार रेखा)
- 01
अधिकांश गैर-EU रोजगार मामलों के लिए रोमानियाई नियोक्ता या सेवा लाभार्थी को कामगार द्वारा वीज़ा या निवास प्रक्रिया का उपयोग शुरू करने से पहले संबंधित कार्य या पोस्टिंग परमिट प्राप्त करना आवश्यक है।
- 02
मानक रोमानिया-बाहर मार्ग है पहले परमिट, फिर मिलान करने वाला दीर्घ-प्रवास वीज़ा, फिर प्रवेश के बाद एकल परमिट, EU ब्लू कार्ड, या अन्य निवास परमिट।
- 03
IGI पर एकल परमिट और EU ब्लू कार्ड फाइलिंग वर्तमान प्रवास अधिकार समाप्त होने से कम से कम 30 दिन पहले दर्ज की जानी चाहिए, और यही समय नियम शोध निवास नवीनीकरण पर लागू होता है।
- 04
अत्यधिक योग्य कार्य के लिए अत्यधिक योग्य नौकरी और अनिश्चित काल के लिए या कम से कम 6 महीने की निश्चित अवधि के लिए पूर्णकालिक रोजगार अनुबंध आवश्यक है।
7General Inspectorate for Immigration — The employment permit for highly qualified workers is issued exclusively to the legal entity employer3General Inspectorate for Immigration — EMPLOYMENT AND POSTING14Portal Legislativ — ORDONANȚĂ nr. 25 din 26 august 2014 privind încadrarea în muncă și detașarea străinilor pe teritoriul României - 05
शोध मामलों के लिए एक प्रमाणित अनुसंधान और विकास संस्थान और सक्षम अनुसंधान प्राधिकरण कार्यप्रवाह के माध्यम से अनुमोदित होस्टिंग या स्वागत समझौता आवश्यक है।
- 06
ICT मामले उसी कंपनी या समूह के भीतर स्थानांतरण तक सीमित हैं और कुल निवास अवधि प्रबंधकों और विशेषज्ञों के लिए 3 साल या प्रशिक्षुओं के लिए 1 साल से अधिक नहीं हो सकती।
04
दस्तावेज़ चेकलिस्ट
पासपोर्ट, वीज़ा और आवेदन फ़ॉर्म
जहाँ आवश्यक हो वहाँ विदेश में मार्ग-विशिष्ट दीर्घ-प्रवास वीज़ा दस्तावेज़ीकरण का उपयोग करें, फिर आगमन के बाद IGI निवास आवेदन।
कार्य परमिट या प्रायोजक-पक्ष अनुमोदन आधार
अधिकांश D/AM और D/DT फाइलिंग कार्य या पोस्टिंग परमिट पर निर्मित हैं, जबकि अनुसंधान अनुमोदित होस्टिंग या स्वागत समझौते मार्ग का उपयोग करता है।
रोजगार अनुबंध, प्रस्ताव, या होस्ट समझौता
कार्य मार्गों के लिए आवेदकों को नौकरी-समर्थित अनुबंध या प्रस्ताव चाहिए, या शोध मार्ग के लिए शोध होस्टिंग दस्तावेज़।
आवास प्रमाण, स्वास्थ्य बीमा और चिकित्सा प्रमाणपत्र
IGI रहने की जगह के कानूनी कब्जे का प्रमाण और संबंधित निवास फाइलिंग के लिए सूचीबद्ध स्वास्थ्य-बीमा और चिकित्सा दस्तावेज़ माँगता है।
जीविका साधनों और आपराधिक-रिकॉर्ड का साक्ष्य
वीज़ा और निवास चरणों में जीविका साधनों के प्रमाण और एक आपराधिक रिकॉर्ड दस्तावेज़ की आवश्यकता हो सकती है, मार्ग-विशिष्ट सीमाओं और दस्तावेज़ प्रारूपों के साथ।
योग्यता या मान्यता साक्ष्य
अत्यधिक योग्य और अन्य कुशल फाइलिंग के लिए भूमिका के आधार पर अध्ययन-मान्यता या व्यावसायिक-योग्यता दस्तावेज़ की आवश्यकता हो सकती है।
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आवेदन चरण
मार्ग चुनें और प्रायोजक को तैयार करें
यह तय करके शुरू करें कि मामला एकल-परमिट, EU ब्लू कार्ड, शोध, या ICT ट्रैक में आता है, क्योंकि नियोक्ता या होस्ट दस्तावेज़ उनके बीच भौतिक रूप से भिन्न होते हैं।
प्रायोजक को परमिट या अनुमोदन आधार प्राप्त करवाएँ
साधारण कार्य और ICT या प्रतिनियुक्ति मामलों के लिए, रोमानियाई प्रायोजक आमतौर पर पहले कार्य या पोस्टिंग परमिट प्राप्त करता है; शोध के लिए, संस्थान अनुकूल राय और अनुमोदित होस्टिंग कार्यप्रवाह सुरक्षित करता है।
यदि आवश्यक हो तो दीर्घ-प्रवास वीज़ा के लिए आवेदन करें
अधिकांश रोमानिया-बाहर आवेदक फिर MAE द्वारा प्रकाशित वैधता विंडो के भीतर D/AM, D/DT, या शोध वीज़ा जैसे मिलान करने वाले दीर्घ-प्रवास वीज़ा के लिए आवेदन करने के लिए परमिट या अनुमोदन आधार का उपयोग करते हैं।
आगमन के बाद IGI के साथ फाइल करें
प्रवेश के बाद, वर्तमान प्रवास अधिकार समाप्त होने से कम से कम 30 दिन पहले मार्ग-विशिष्ट आवास, स्वास्थ्य और स्थिति दस्तावेज़ों के साथ IGI या Portal IGI प्रवाह के माध्यम से निवास आवेदन जमा करें।
जारी होने के बाद परमिट को संरेखित रखें
समय पर नवीनीकरण करें, रोजगार या होस्टिंग आधार को उस परमिट के अनुरूप रखें जो आपके पास है, और नियोक्ता या भूमिका परिवर्तन को एक अनौपचारिक स्विच के बजाय नई प्रायोजक-पक्ष अनुपालन घटना के रूप में मानें।
06
समयसीमाएँ और शुल्क
सामान्य समयसीमा
-
कार्य या पोस्टिंग परमिट
30 दिन, 15 दिन तक विस्तार योग्य
-
रोजगार या पोस्टिंग के लिए निवास-परमिट विस्तार
30 दिन, 15 दिन तक विस्तार योग्य
-
शोध-मार्ग अनुकूल राय
30 दिन, 15 दिन तक विस्तार योग्य
-
कार्य प्राधिकरण के बाद D/AM वीज़ा फाइलिंग विंडो
प्राधिकरण जारी होने के 180 दिनों के भीतर आवेदन दर्ज किया जा सकता है
-
प्रतिनियुक्ति प्राधिकरण के बाद D/DT वीज़ा फाइलिंग विंडो
प्राधिकरण जारी होने के 60 दिनों के भीतर आवेदन दर्ज किया जा सकता है
शुल्क
MAE EUR 120 को विशिष्ट छूटों के अधीन मानक दीर्घ-प्रवास वीज़ा प्रसंस्करण शुल्क के रूप में प्रकाशित करता है।
यह सूचीबद्ध कार्य-परमिट श्रेणियों के लिए IGI द्वारा प्रकाशित प्रायोजक-पक्ष शुल्क है।
मौसमी-कामगार परमिट के लिए IGI द्वारा अलग से प्रकाशित।
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सामुदायिक सुझाव
अनौपचारिक · असत्यापित · उचित संशय के साथ देखें
“नौकरी के शीर्षक से अधिक नियोक्ता की तत्परता मायने रखती है”
हाल के रोमानिया थ्रेड्स में एक बार-बार का पैटर्न यह है कि उम्मीदवार इसलिए नहीं फँसते क्योंकि भूमिका असंभव है, बल्कि इसलिए कि नियोक्ता परमिट फ़ाइल संभालने के लिए अनिच्छुक या अतैयार है। जल्दी पूछना कि क्या कंपनी ने पहले से गैर-EU नियुक्तियों को प्रायोजित किया है, समय बचाता है।
दर्ज किया गया 2026-04-23 · ज्यादातर Reddit रोमानिया और बुखारेस्ट कार्य-परमिट थ्रेड्स में देखा गया
प्रतिनिधि स्रोत“व्यक्तिगत रूप से आने से पहले Portal IGI का उपयोग करें”
हाल की फोरम पोस्ट और आधिकारिक पोर्टल सहायता पृष्ठ दोनों एक ही व्यावहारिक सबक की ओर इशारा करते हैं: कई फाइलिंग अब ऑनलाइन शुरू होती हैं, और पोर्टल सबमिशन या नियुक्ति प्रवाह के बिना आना टाले जाने योग्य देरी पैदा कर सकता है।
दर्ज किया गया 2026-04-23 · ज्यादातर Reddit बुखारेस्ट और AskRomania थ्रेड्स और Portal IGI सहायता पृष्ठों में देखा गया
प्रतिनिधि स्रोत“हर प्रायोजक दस्तावेज़ सुसंगत रखें”
आवेदक नियमित रूप से अतिरिक्त आगे-पीछे की रिपोर्ट करते हैं जब अनुबंध, भूमिका शीर्षक, आवास प्रमाण, या पासपोर्ट तिथियाँ वीज़ा और IGI चरणों में साफ-साफ मेल नहीं खातीं। व्यवहार में, उबाऊ निरंतरता रचनात्मक स्पष्टीकरणों से बेहतर है।
दर्ज किया गया 2026-04-23 · ज्यादातर रोमानिया के लिए Reddit वीज़ा और निवास-परमिट थ्रेड्स में देखा गया
प्रतिनिधि स्रोत08
चेतावनियाँ और अनिश्चितताएँ
पुराने अंग्रेज़ी पृष्ठों को स्व-पर्याप्त न मानें
यहाँ उपयोग किए गए कई मुख्य IGI अंग्रेज़ी व्याख्यात्मक पृष्ठ 27 जनवरी 2022 के हैं, इसलिए उन्हें प्रकाशन से पहले वर्तमान कानून और नए 2024-2025 आधिकारिक दस्तावेज़ों के विरुद्ध जाँचा गया था। आवेदकों को अभी भी कार्यालय-स्तर के अभ्यास की पुष्टि करनी चाहिए यदि कोई क्षेत्रीय इकाई नए फ़ॉर्म या अलग फाइलिंग लॉजिस्टिक्स माँगे।
ब्लू कार्ड वेतन आंकड़ों को ताज़ा जाँच की आवश्यकता है
सुलभ आधिकारिक रोमानिया स्रोत सेट स्पष्ट रूप से अत्यधिक योग्य मार्ग और अनुबंध-अवधि नियम की पुष्टि करता है, लेकिन यह यहाँ प्रकाशन के लिए पर्याप्त स्पष्ट रूप से वर्तमान ब्लू कार्ड वेतन आंकड़ा सामने नहीं लाता। फाइलिंग से पहले वर्तमान सीमा सीधे सत्यापित करें।
कानूनी ढाँचा अभी भी श्रम बाजार तक मुफ्त पहुँच या देश के भीतर स्थिति परिवर्तन के लिए कई छूट और विशेष मामले दिखाता है, इसलिए असामान्य तथ्य पैटर्न को डिफ़ॉल्ट प्रायोजित मार्ग से अनुमान लगाने के बजाय सटीक वैधानिक श्रेणी के विरुद्ध जाँचा जाना चाहिए।
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आधिकारिक स्रोत
सरकारी पोर्टल और कानून जिन्हें यह पृष्ठ उद्धृत करता है
Romania – EU country
european-union.europa.eu/principles-countries-history/eu-countries/romania_en
official · European Union · जाँचा गया 2026-04-23
Schengen: Council decides to lift land border controls with Bulgaria and Romania
www.consilium.europa.eu/en/press/press-releases/2024/12/12/schengen-council-decides-to-lift-land-border-controls-with-bulgaria-and-romania/pdf/
official · Council of the European Union · जाँचा गया 2026-04-23
EMPLOYMENT AND POSTING
igi.mai.gov.ro/en/employment-and-posting/
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
Single permit
igi.mai.gov.ro/en/single-permit/
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
RESIDENCE PERMIT
igi.mai.gov.ro/en/residence-permit/
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
Scientific research
igi.mai.gov.ro/en/scientific-research/
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
The employment permit for highly qualified workers is issued exclusively to the legal entity employer
igi.mai.gov.ro/wp-content/uploads/2024/11/aviz-lucratori-inalt-calificati.pdf
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
Documents required to obtain an employment permit for a highly qualified worker
igi.mai.gov.ro/wp-content/uploads/2024/11/opis-lucratori-inalt-calificati.pdf
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
NOTICE OF REMOVING FOR ICT WORKERS
igi.mai.gov.ro/wp-content/uploads/2022/01/work-permit-for-ICT-workers.pdf
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
The foreign national employed on the basis of the employment permit may take up a new job
igi.mai.gov.ro/wp-content/uploads/2022/01/work-permit-following-change-of-employer-.pdf
official · General Inspectorate for Immigration · जाँचा गया 2026-04-23
Types of visas and the purpose of your trip
eviza.mae.ro/TypeOfVisa
official · Ministry of Foreign Affairs · जाँचा गया 2026-04-23
Supporting documents required in order to lodge a visa application
eviza.mae.ro/SupportingDocuments
official · Ministry of Foreign Affairs · जाँचा गया 2026-04-23
Visa fees
eviza.mae.ro/VisaFees
official · Ministry of Foreign Affairs · जाँचा गया 2026-04-23
ORDONANȚĂ nr. 25 din 26 august 2014 privind încadrarea în muncă și detașarea străinilor pe teritoriul României
legislatie.just.ro/Public/DetaliiDocument/257236
legislation · Portal Legislativ · जाँचा गया 2026-04-23
OUG nr. 194/2002 privind regimul străinilor în România
legislatie.just.ro/Public/DetaliiDocument/174303
legislation · Portal Legislativ · जाँचा गया 2026-04-23
Employment of foreign workers in Romania
www.inspectiamuncii.ro/documents/66402/77672195/INFO%2BAngajare_cet_straini_WORD_Engleza.pdf/48affc68-1269-4d7c-a33d-5c6fdc24c1de
official · Labour Inspection · जाँचा गया 2026-04-23