Regional guide
Working in Southern Europe
Südeuropa vereint große, etablierte Volkswirtschaften wie Spanien und Italien mit kleineren, offenen Märkten wie Malta, Zypern und Portugal, die aktiv um globale Talente werben. Digitale-Nomaden-Wege sind in dieser Region besonders zahlreich vertreten; Portugal und Spanien haben seit 2020 erheblich in die internationale Talentgewinnung investiert.
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What defines this region
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Digitale-Nomaden- und Fernarbeitswege sind hier am häufigsten vertreten: Portugal, Spanien, Griechenland, Kroatien, Zypern, Malta und Italien bieten alle eine Form von Fernarbeitsregelungen.
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Portugals D8-Visum und Spaniens Digitales-Nomaden-Visum gehören zu den meistzitierten in der Region; Italiens Start-up- und Talent-Visawege sprechen ein anderes Profil an.
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Griechenland, Kroatien und Slowenien haben ihre Rahmenbedingungen für Arbeitseinwanderung ausgeweitet; Griechenland hat dabei einen punktebasierten Weg für Technologiefachkräfte eingeführt.
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Malta und Zypern haben sehr kleine heimische Arbeitsmärkte, fungieren aber als englischsprachige EU-Standorte für international mobile Fachkräfte.
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