Définition
Un test du marché du travail (également appelé test du marché du travail résident ou test de priorité) est une exigence procédurale qui oblige un employeur à d'abord annoncer un poste vacant aux travailleurs résidents - généralement des ressortissants de l'UE et de l'EEE - pendant une période définie avant d'être autorisé à recruter un ressortissant d'un pays tiers. Le test vise à protéger le marché du travail national. Plusieurs États membres de l'UE appliquent des tests du marché du travail pour les permis de travail généraux, mais y renoncent pour les travailleurs hautement qualifiés postulant sous le EU Blue Card, les listes de professions en pénurie ou des itinéraires spécifiques accélérés.
Sources officielles
Termes associés
EU Blue Card
Carte Bleue UE
Un permis de travail et de séjour à l’échelle de l’UE pour les travailleurs hautement qualifiés non européens. Nécessite une offre d’emploi répondant à un seuil salarial minimum et à des qualifications reconnues.
Lire la définition →
Parrainage
Un arrangement formel par lequel un employeur ou une organisation agréée assume la responsabilité légale de la demande d'immigration d'un travailleur non européen et des obligations de conformité.
Lire la définition →
Permis de travail
Autorisation officielle accordant à un non-citoyen le droit légal d'être employé ou indépendant dans un pays, généralement délivrée parallèlement ou intégrée à un permis de séjour.
Lire la définition →
Permis unique
GVVA (Gecombineerde Vergunning voor Verblijf en Arbeid)
Un permis combiné de travail et de séjour délivré par les États membres de l’UE qui remplace les autorisations de travail et de séjour séparées par un seul document.
Lire la définition →
Ressortissant d'un pays tiers
RPT
Une personne qui n’est pas citoyenne de l’UE, de l’EEE ou de la Suisse – le principal groupe de demandeurs de permis de travail et de séjour européens.
Lire la définition →