01
Обзор
Кипр использует несколько параллельных маршрутов для работников из стран, не входящих в ЕС, вместо одного универсального разрешения. Стандартный найм обычно оформляется через единое разрешение на оплачиваемое трудоустройство; компании иностранного интереса имеют доступ к более быстрому каналу с высокой зарплатой; Голубая карта ЕС открыта с 7 июля 2025 года для ограниченного круга секторов; отдельные маршруты предусмотрены для исследователей, внутрикорпоративных переводов и основателей стартапов. Кипр входит в ЕС, но ещё не входит в Шенгенскую зону, поэтому правила въезда и мобильности требуют отдельной проверки от вопросов разрешения на проживание. 4Миграционный департамент — Оплачиваемое трудоустройство (единое разрешение — GEN)5Миграционный департамент — Законодательство и политика7Миграционный департамент — Голубая карта ЕС9Миграционный департамент — Исследователи10Миграционный департамент — Внутрикорпоративный перевод11Миграционный департамент — Стартап-виза2Министерство иностранных дел — Визы
Ряд страниц кипрских маршрутов переносит детальную информацию по документам в связанные формы и страницы с вспомогательными документами. Основные правила маршрутов достаточно ясны для статуса «исследованный», однако заявители должны открывать актуальный чеклист для конкретного дня подачи. 4Миграционный департамент — Оплачиваемое трудоустройство (единое разрешение — GEN)7Миграционный департамент — Голубая карта ЕС9Миграционный департамент — Исследователи11Миграционный департамент — Стартап-виза
02
Маршруты разрешений
6 маршрутов в настоящее время
Оплачиваемая занятость (единое разрешение - GEN)
★ СТАНДАРТНЫЙ НАЙМ ГРАЖДАН ТРЕТЬИХ СТРАН ВНЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ МАРШРУТОВ ДЛЯ ИНВЕСТОРОВ, ИССЛЕДОВАТЕЛЕЙ ИЛИ ПЕРЕВОДИМЫХ
Это базовый кипрский рабочий маршрут с поддержкой работодателя. Работнику необходим въездной пропуск, затем регистрация и временное разрешение на проживание и работу; заявления рассматриваются в Миграционном департаменте в Никосии, а одобрение по трудовой составляющей для соответствующей категории работы происходит предварительно.
- Мин. зарплата
- Единый общенациональный порог на странице маршрута не указан; условия оплаты труда зависят от категории и процедуры Департамента труда.
- Сроки
- Публичная страница маршрута указывает, что рассмотрение и выдача завершаются в течение четырёх месяцев при полном комплекте документов.
Компании иностранного интереса
★ ВЫСОКООПЛАЧИВАЕМЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ, НАНИМАЕМЫЕ КИПРСКОЙ КОМПАНИЕЙ, ЗАРЕГИСТРИРОВАННОЙ В РАМКАХ СТРАТЕГИИ ИНОСТРАННОГО ИНТЕРЕСА
Кипр реализует отдельную стратегию для зарегистрированных компаний иностранного интереса. Высокооплачиваемые сотрудники могут наниматься без квот и без проверки рынка труда, тогда как вспомогательный персонал по-прежнему нуждается в маршруте с проверкой рынка труда.
- Мин. зарплата
- Не менее EUR 2 500 брутто в месяц для высокооплачиваемых сотрудников по данной стратегии.
- Сроки
- Публичная страница политики устанавливает срок рассмотрения заявлений на проживание и трудоустройство в один месяц при полном комплекте документов.
Голубая карта ЕС
★ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ В ТЕКУЩИХ СЕКТОРАХ ГОЛУБОЙ КАРТЫ НА КИПРЕ
Голубая карта ЕС на Кипре стала операционной в середине 2025 года. Она ограничена высококвалифицированной работой в ИКТ, фармацевтике в исследовательских целях и морской отрасли за исключением капитанов и экипажа; заявления принимаются только в штаб-квартире департамента в Никосии.
- Мин. зарплата
- Не менее EUR 43 632 брутто в год.
- Сроки
- Официальная страница Голубой карты устанавливает срок рассмотрения 90 дней для полных заявлений и 30 дней для дел долгосрочной мобильности.
Исследователи
★ ИССЛЕДОВАТЕЛИ ИЗ ТРЕТЬИХ СТРАН С АККРЕДИТОВАННОЙ ПРИНИМАЮЩЕЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ НА КИПРЕ
На Кипре существует отдельный исследовательский маршрут на основе Директивы (ЕС) 2016/801. Исследовательская организация должна быть аккредитована, исследователю нужны соответствующий академический профиль и договор о приёме; маршрут также поддерживает последующее пребывание для поиска работы или предпринимательской деятельности после завершения исследований.
- Мин. зарплата
- Единый зарплатный порог для всего маршрута на странице не публикуется; дело определяется договором о приёме и подтверждением ресурсов.
- Сроки
- Страница указывает один месяц для рассмотрения въездного разрешения и три месяца для рассмотрения разрешения на проживание при полном комплекте документов.
Внутрикорпоративный перевод
★ РУКОВОДИТЕЛИ, СПЕЦИАЛИСТЫ И СТАЖЁРЫ, ПЕРЕВОДИМЫЕ ВНУТРИ ТРАНСНАЦИОНАЛЬНОЙ ГРУППЫ
Кипр следует рамке ЕС для ICT при временных переводах из компании за пределами ЕС в подразделение группы на Кипре. Маршрут также охватывает краткосрочную и долгосрочную мобильность, когда первое разрешение ICT было выдано другим государством — членом ЕС.
- Мин. зарплата
- Отдельный публичный зарплатный порог на странице маршрута не указан; право на участие определяется категорией ICT, основанием для перевода и корпоративной связью.
- Сроки
- Публичная страница ICT устанавливает срок рассмотрения 90 дней для полных заявлений ICT и долгосрочной мобильности, а также 20-дневный период проверки уведомлений о краткосрочной мобильности.
Стартап-виза
★ ОСНОВАТЕЛИ ИЗ ТРЕТЬИХ СТРАН, СОЗДАЮЩИЕ ИЛИ ПЕРЕНОСЯЩИЕ ИННОВАЦИОННЫЙ СТАРТАП НА КИПР
Кипрская стартап-виза — предпринимательский маршрут, а не обычное разрешение на местный найм. Основатели сначала получают предварительное одобрение от Заместительного министерства исследований, инноваций и цифровой политики, затем проходят миграционную процедуру для въезда, регистрации и проживания.
- Мин. зарплата
- Зарплатный порог для трудоустройства не публикуется; маршрут зависит от одобрения стартап-схемой, а не от порога заработной платы.
- Сроки
- Предварительное одобрение рассматривается в течение пяти недель, последующая миграционная процедура — в течение трёх недель после полной подачи документов.
03
Требования к кандидатам (общая база)
- 01
Большинству работников из третьих стран нужен маршрутный въездной пропуск или виза до начала работы, а после прибытия — регистрация в Реестре иностранцев и получение соответствующего временного разрешения на проживание и трудоустройство.
- 02
Стандартные дела по трудоустройству проходят через каналы Департамента труда и Миграционного департамента, тогда как компании иностранного интереса, Голубая карта ЕС, исследовательские, ICT и стартап-дела используют отдельный набор правил и логику подачи.
3Департамент труда — Заявление о трудоустройстве граждан третьих стран5Миграционный департамент — Законодательство и политика7Миграционный департамент — Голубая карта ЕС9Миграционный департамент — Исследователи10Миграционный департамент — Внутрикорпоративный перевод11Миграционный департамент — Стартап-виза - 03
Заявители на Голубую карту должны соответствовать текущим определённым высококвалифицированным секторам Кипра и опубликованному годовому зарплатному порогу, а не рассматривать Голубую карту как общий высококвалифицированный маршрут для любой профессии.
- 04
Исследователи нуждаются в аккредитованной исследовательской организации и договоре о приёме, тогда как внутрикорпоративные переводимые обязаны соответствовать категориям руководителей, специалистов или стажёров в рамках одной транснациональной группы.
- 05
Кипр пока не входит в Шенгенскую зону, поэтому кипрские визы и разрешения на проживание не являются документами для свободного передвижения в пространстве Шенгена.
04
Список документов
Паспорт и специфическое для маршрута заявление на въезд
Кипр требует действительный проездной документ и правильный путь заявления на въездной пропуск или визу для выбранного маршрута до начала этапа разрешения на проживание.
Трудовой договор или предложение о работе
Маршруты с поддержкой работодателя опираются на контракт, соответствующий подаваемой категории; для некоторых маршрутов установлены минимальные сроки или требования к контракту, специфичные для категории.
Подтверждение квалификации или опыта
Кипр связывает несколько маршрутов с доказательствами навыков: для высокооплачиваемых сотрудников компаний иностранного интереса требуется двухлетний соответствующий опыт или академическая квалификация, для исследователей — квалификация высшего образования.
Договор о приёме, доказательства корпоративной связи ICT или одобрение стартапа
Специальные маршруты требуют дополнительных специфических документов: исследовательского договора о приёме, подтверждения внутригруппового перевода или предварительного одобрения стартап-схемой.
Переводы, заверения и биометрические данные
На публичных страницах маршрутов неоднократно указывается, что вспомогательные документы должны быть официально переведены и надлежащим образом заверены; этап разрешения на проживание требует биометрических данных и подписи.
05
Шаги подачи заявки
Сначала выберите точный кипрский маршрут
Начните с подбора подходящего маршрута, поскольку Кипр разделяет стандартное трудоустройство, найм через компании иностранного интереса, Голубую карту ЕС, исследователей, ICT-переводы и основателей стартапов на разные системы подачи документов.
Сначала получите одобрение работодателя или схемы на вышестоящем уровне
До миграционной подачи убедитесь, что трудовое разрешение, регистрация компании иностранного интереса, соответствие сектору Голубой карты, одобрение принимающей исследовательской организации, корпоративная основа ICT или предварительное одобрение стартапа уже имеются.
Оформите въездное разрешение до поездки
В зависимости от маршрута работник въезжает по въездному пропуску, визе кипрских консульских органов или в некоторых случаях мобильности — с разрешением первого государства-члена, а не с новой кипрской визой.
Подайте заявление на этапе проживания и работы в Никосии
Страницы кипрских маршрутов неоднократно направляют заявителей или работодателей в штаб-квартиру Миграционного департамента в Никосии для подачи основного заявления, вспомогательных документов и оплаты сбора.
Сдайте биометрические данные и ожидайте решения
Разрешение не является завершённым без биометрических данных и подписи; официальные сроки отсчитываются с момента, когда Кипр считает дело полностью оформленным.
06
Сроки и сборы
Типичные сроки
-
Рассмотрение единого разрешения
В течение 4 месяцев при полном комплекте документов
-
Рассмотрение заявления для компании иностранного интереса
В течение 1 месяца при полном комплекте документов
-
Рассмотрение Голубой карты ЕС
В течение 90 дней или 30 дней для дел долгосрочной мобильности
-
Маршрут для исследователей
1 месяц для въездного пропуска и 3 месяца для разрешения на проживание
-
Стартап-маршрут
5 недель для предварительного одобрения стартапа, затем 3 недели для миграционной подачи
Сборы
Применяется к пакету маршрута GEN сроком 1–3 года.
Отдельно от сбора EUR 70 за первичную регистрацию в Реестре иностранцев.
Страница маршрута для исследователей также содержит другие комбинации, например сборы за изменение статуса и продление.
Для Кипра как первого государства-члена в стандартном деле ICT.
Плюс EUR 70 за первичную регистрацию в Реестре иностранцев там, где это применимо.
07
Советы сообщества
Анекдотические · Не проверены · Относитесь с должным скептицизмом
Советов сообщества для этой страны пока нет.
08
Предупреждения и неопределённости
Кипр по-прежнему не входит в Шенгенскую зону
Не рассматривайте кипрскую визу или разрешение на проживание как шенгенский проездной документ. Официальные рекомендации по визам указывают, что кипрские разрешения в настоящее время действительны только для Кипра, несмотря на то что страна работает над вступлением в Шенген.
Голубая карта на Кипре имеет ограниченный охват и является новым инструментом
Кипр начал принимать заявления на Голубую карту ЕС только с 7 июля 2025 года и в настоящее время ограничивает маршрут конкретными секторами, поэтому заявители должны проверять актуальный министерский охват перед тем, как на него полагаться.
Стандартное трудоустройство и маршруты для компаний иностранного интереса не взаимозаменяемы
Кипр использует отдельные правила для общего маршрута единого разрешения, вспомогательного персонала компаний иностранного интереса и высокооплачиваемых сотрудников компаний иностранного интереса, поэтому категория работодателя имеет значение с самого начала.
На публичных страницах указаны сборы за маршруты и целевые сроки, однако Кипр неоднократно подчёркивает, что эти сроки отсчитываются только с момента, когда заявление полностью оформлено и поддержано документами, поэтому реальное время может растянуться при неполном комплекте.
09
Иммиграционные агентства
Проверенные агентства для частных лиц и работодателей по вопросам разрешений на работу
Цифровые платформы для соискателей
Технологические платформы и инструменты для автоматизации визовых процессов
www.deel.com/blog/how-to-get-a-visa-and-work-permit-in-cyprus
Глобальная HR и иммиграционная платформа с выделенным руководством по кипрским разрешениям на работу, внутриплатформенным трекером виз и EOR-услугами: оценка соответствия за 48 часов, автоматические напоминания о продлении и поддержка виз для иждивенцев.
Почему мы рекомендуем это агентство: Дил публикует специальное руководство по работе и иммиграции на Кипр и подробно описывает Deel Mobility, охватывающую все категории разрешений на Кипре. Имеет собственное юридическое лицо на Кипре, отвечающее требованиям EOR. Признан руководствами Playroll и EOR как ведущий поставщик услуг EOR на Кипре. Лидер G2 в сфере услуг по предоставлению услуг записи во всем мире.
remote.com/country-explorer/cyprus/employer-of-record
Глобальная платформа трудоустройства, владеющая собственным юридическим лицом на Кипре, позволяющая компаниям нанимать сотрудников из стран вне ЕС через EOR, управлять заявками на разрешения на работу и вести комплаентный кипрский расчёт зарплат через единый самостоятельный дашборд.
Почему мы рекомендуем это агентство: Remote владеет юридическим лицом на Кипре, что делает его одной из немногих платформ, способных обеспечить EOR, соответствующую местным требованиям, без стороннего партнера. Публикует специальное руководство для работодателей Кипра по разрешениям на работу и визам, а также специальную страницу с описанием страны Кипра. Признана G2 и Forrester ведущей глобальной платформой трудоустройства.
www.jobbatical.com/global-mobility-services
Платформа иммиграции и переезда на базе искусственного интеллекта, поддерживающая подачу заявок на получение виз и разрешений на работу работодателями в более чем 30 европейских странах, включая Кипр как страну происхождения для ИКТ и путей мобильности внутри ЕС.
Почему мы рекомендуем это агентство: Jobbatical включил Кипр в число стран, которые он охватывает для переезда сотрудников, включая Кипр в Германию, Кипр во Францию и другие коридоры ЕС. Платформа включает в себя отслеживание дел в режиме реального времени, автоматические оповещения о продлении разрешений и более 60 штатных специалистов по иммиграции по всей Европе.
www.henleyglobal.com/residence-cyprus-residence
Ведущая в мире консультационная фирма по вопросам проживания и гражданства с выделенной страницей Программы постоянного проживания Кипра и цифровым инструментом Henley Ultimate Portfolio для инвесторов, сравнивающих варианты проживания в ЕС.
Почему мы рекомендуем это агентство: Henley & Partners управляет специальной страницей проживания на Кипре и разделом недвижимости, а также освещает Кипр в своем интерактивном инструменте сравнения программ. Публикует обновления инвестиционной миграции на Кипр для глобальных инвесторов. Индексы глобальной программы гражданства и проживания Henley являются широко цитируемыми отраслевыми ориентирами.
immigrantinvest.com/blog/cyprus-golden-visa
Лицензированная инвестиционная миграционная фирма, предоставляющая онлайн-руководство и комплексное управление заявками на программу проживания Кипра: проверка благонадёжности, координация документов и выбор инвестиций.
Почему мы рекомендуем это агентство: Лицензированный агент по инвестиционной миграции с 2006 г. и член Совета по инвестиционной миграции. Публикует исчерпывающее руководство по кипрской золотой визе. Онлайн-управление делами со внутренним отделом комплаенса. Оценки на Trustpilot от сотен международных клиентов.
nomadsembassy.com/cyprus-digital-nomad-visa
Эстонская цифровая платформа, подбирающая удалённым работникам тщательно отобранных местных иммиграционных адвокатов для подачи заявок на кипрскую цифровую кочевническую визу под ключ: проверка соответствия, проверка документов и взаимодействие с государственными органами.
Почему мы рекомендуем это агентство: Ведёт выделенное руководство по кипрской цифровой кочевнической визе и сотрудничает с отобранным местным кипрским иммиграционным адвокатом по делам клиентов. Основана в 2020 г. и охватывает все три средиземноморских рынка цифровых кочевников.
Агентства для соискателей
Услуги, помогающие частным лицам пройти иммиграционную процедуру
neo.law
Крупнейшая международная юридическая фирма Кипра с выделенной иммиграционной командой, занимающейся разрешениями на работу, EU Blue Card, ICT-переводами и видами на жительство для индивидуальных заявителей из стран вне ЕС.
Почему мы рекомендуем это агентство: Рейтинг 1-го уровня по трудоустройству по версии Legal 500 EMEA. Указан на официальной странице адвоката посольства США на Кипре. Входит в рейтинг Chambers Europe 2026. Единственная юридическая фирма на Кипре, аккредитованная по стандарту ISO 9001:2015 и получившая рейтинг Tier 1 по версии IFLR и Benchmark Litigation.
www.chrysostomides.com
Многопрофильная никосийская юридическая фирма с выделенным отделом по трудовому праву, иммиграции и гражданству, помогающая индивидуальным работникам из стран вне ЕС через маршруты единого разрешения, канала компании в иностранных интересах и постоянного проживания.
Почему мы рекомендуем это агентство: Занял первое место в рейтинге трудоустройства по версии Legal 500 EMEA в семи областях практики. Перечислен на официальной странице юридических ресурсов посольства США на Кипре. Legal 500 отмечает фирму как ведущую практику в области трудоустройства и иммиграции на Кипре.
www.kyprianou.com
Ведущая кипрская фирма с офисами в Никосии, Лимасоле и Пафосе: разрешения на работу, виды на жительство, регистрация компаний в Департаменте миграции и заявления о гражданстве для индивидуальных граждан третьих стран.
Почему мы рекомендуем это агентство: Рейтинг 1-го уровня по трудоустройству по версии Legal 500 EMEA. Указан на официальной странице адвоката посольства США на Кипре. Входит в число ведущих фирм Кипра по версии Chambers Europe. Legal 500 описывает фирму как «отличную практику с фантастической репутацией».
www.2e-law.com
Никосийское специализированное юридическое бюро, основанное экспертами в области трудового права и иммиграции, консультирующее граждан стран вне ЕС по разрешениям на работу, видам на жительство, EU Blue Card и разрешениям ICT на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Выбрана единственной вносящей вклад фирмой для кипрской главы Международного сравнительного юридического руководства ICLG по корпоративной иммиграции 2025–2026 — международно признанного справочника для иммиграционных практиков.
www.harriskyriakides.law
Одна из крупнейших и старейших юридических фирм Кипра (основана в 1976 г.) с выделенным отделом по гражданству и проживанию для частных клиентов, консультирующим по вопросам иммиграции, гражданства и видов на жительство.
Почему мы рекомендуем это агентство: Включена в официальный перечень адвокатов посольства США на Кипре. Входит в рейтинги Legal 500 EMEA по трудовому праву, Chambers and Partners и Who's Who Legal. Выделенный отдел по гражданству и проживанию специально обслуживает индивидуальных заявителей.
dionysiou.legal/expertise/immigration-lawyers-in-cyprus
Никосийский юридический офис с выделенной иммиграционной командой, занимающейся разрешениями на работу, временными видами на жительство, EU Blue Card, заявлениями о гражданстве и всеми основными иммиграционными маршрутами для граждан стран вне ЕС на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Включена в топ-10 иммиграционных адвокатов Кипра по версии Lawzana (2026). Фирма поддерживает тесные рабочие отношения с клиентами на каждом этапе заявки — от подготовки документов до получения разрешения.
www.diogenouslaw.com/practice-areas/cyprus-immigration-lawyers
Юридическая фирма из Лимасола, обслуживающая частных лиц во всех округах Кипра по иммиграционным вопросам: виды на жительство, разрешения на работу, постоянное проживание, заявления о гражданстве и открытие бизнеса на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Стабильно входит в топ иммиграционных адвокатов Кипра по Lawzana. Поддерживает отношения с Управлением по гражданскому реестру и миграции в Лимасоле, Никосии и Ларнаке. Охватывает весь спектр индивидуальных иммиграционных маршрутов.
efstathioulaw.com/immigration-law/services-for-non-eu-national-clients
Никосийская иммиграционная юридическая фирма, предлагающая консультации и представительство гражданам стран вне ЕС по разрешениям на работу, временным видам и разрешениям на проживание и работу, постоянному проживанию и заявлениям о гражданстве на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Включена в топ иммиграционных адвокатов Кипра по Lawzana. Предоставляет специализированные услуги для клиентов из стран вне ЕС с явным акцентом на иммиграцию граждан третьих стран.
gk-lawfirm.com/practice-areas/immigration-law
Юридическая фирма из Лимасола, специализирующаяся на кипрской иммиграции для частных лиц: временные виды на жительство (розовый листок), постоянное проживание, разрешения на работу и деловая иммиграция во всех городах Кипра.
Почему мы рекомендуем это агентство: Стабильно появляется в поиске экспатов и международных клиентов по вопросам иммиграции на Кипре. Регулярно упоминается в экспатских форумах и movingto.com по заявлениям о розовом листке и постоянном проживании на Кипре.
Агентства для работодателей
Корпоративные иммиграционные услуги для привлечения международных специалистов
neo.law
Крупнейшая международная юридическая фирма Кипра с выделенной иммиграционной командой, консультирующей работодателей по разрешениям на работу, правилам EU Blue Card, ICT-переводам и всем основным маршрутам разрешений на работу для сотрудников из стран вне ЕС.
Почему мы рекомендуем это агентство: Рейтинг 1-го уровня по трудоустройству по версии Legal 500 EMEA. Входит в рейтинг Chambers Europe 2026. Единственная юридическая фирма на Кипре, аккредитованная по стандарту ISO 9001:2015. Рейтинг Tier 1 по версии IFLR и Benchmark Litigation. Занимается корпоративной иммиграцией в международном масштабе.
www.hillc.legal
Единственный кипрский член сети Deloitte Legal, консультирующий корпоративных клиентов по разрешениям на работу, соответствию требованиям глобальной мобильности и преобразованию рабочей силы для международно мобильных сотрудников на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Занял 1-е место в рейтинге трудоустройства по версии Legal 500 EMEA. Эксклюзивный участник справочника Legal 500 по трудовому законодательству Кипра. Legal 500 особо подчеркивает сильные стороны фирмы в вопросах глобального трудового законодательства, что является основным сигналом корпоративной иммиграции.
www.gzg.com.cy
Никосийская фирма, предоставляющая корпоративные иммиграционные и трудовые услуги работодателям, включая разрешения на работу и комплаенс для нанятых из третьих стран сотрудников, как единственный кипрский член Ius Laboris.
Почему мы рекомендуем это агентство: Занял 1-е место в рейтинге трудоустройства по версии Legal 500 EMEA. Управляющий партнер Джордж З. Георгиу занимает лидирующие позиции в рейтингах Chambers, Legal 500 и Who's Who Legal. Эксклюзивный кипрский член Ius Laboris, специализированного глобального альянса HR-юристов, используемого международными работодателями.
www.chrysostomides.com
Многопрофильная никосийская юридическая фирма с выделенным отделом по трудовому праву, иммиграции и гражданству, консультирующая международных работодателей по единому разрешению, каналу компании в иностранных интересах, разрешениям ICT и иммиграционному комплаенсу рабочей силы.
Почему мы рекомендуем это агентство: Занял первое место в рейтинге трудоустройства по версии Legal 500 EMEA в семи областях практики. Перечислен на официальной странице юридических ресурсов посольства США на Кипре. Legal 500 отмечает фирму как ведущую практику высшего уровня на Кипре.
www.kyprianou.com
Ведущая кипрская фирма с офисами по всему Кипру, консультирующая работодателей по разрешениям на работу, разрешениям на труд, регистрации компаний в Департаменте миграции и комплаенсу для сотрудников из стран вне ЕС по всем основным кипрским маршрутам.
Почему мы рекомендуем это агентство: Рейтинг 1-го уровня по трудоустройству по версии Legal 500 EMEA. Входит в число ведущих фирм Кипра по версии Chambers Europe. Указан на официальной странице адвоката посольства США на Кипре. Офисы в Никосии, Лимассоле и Пафосе для удобства работодателей по всему Кипру.
www.harriskyriakides.law
Одна из крупнейших и старейших юридических фирм Кипра (основана в 1976 г.) с более широкой иммиграционной и трудовой практикой, консультирующей международный бизнес по разрешениям на работу, видам на жительство и глобальной мобильности для сотрудников из стран вне ЕС.
Почему мы рекомендуем это агентство: Включена в официальный перечень адвокатов посольства США на Кипре. Входит в рейтинги Legal 500 EMEA по трудовому праву, Chambers and Partners и Who's Who Legal. Legal 500 EMEA 2026 признаёт фирму ведущей практикой на Кипре.
emeraldzebra.cy/our-services/relocation-immigration
Релокационный и иммиграционный сервис в Никосии и Лимасоле: разрешения на работу под спонсорство работодателя, иммиграционные документы через канал компании в иностранных интересах, ускоренные заявки на разрешение и комплексная визовая и разрешительная поддержка для компаний, нанимающих таланты из стран вне ЕС на Кипре.
Почему мы рекомендуем это агентство: Стабильно выступает основным англоязычным ресурсом для работодателей, нанимающих сотрудников из стран вне ЕС на Кипре. Публикует подробные руководства 2025 г. по кипрским разрешениям на работу, каналу компании в иностранных интересах и срокам обработки.
www.relocatecy.net
Никосийская компания корпоративных услуг и релокации, предоставляющая оформление разрешений на работу и релокацию талантов, заявки на EU Blue Card, решения для постоянного проживания и помощь в открытии компаний для международных работодателей, перемещающих персонал на Кипр.
Почему мы рекомендуем это агентство: Специализируется на релокации на Кипр для технологических компаний, стартапов и инвесторов; поддерживает прочные отношения с кипрскими иммиграционными органами. Член группы Athina Trust.
www.2e-law.com
Никосийское специализированное юридическое бюро, консультирующее работодателей по разрешениям на работу, требованиям EU Blue Card, разрешениям ICT и соответствию кипрским иммиграционным правилам для сотрудников из стран вне ЕС по всем основным маршрутам.
Почему мы рекомендуем это агентство: Единственная вносящая вклад фирма для кипрской главы ICLG по корпоративному иммиграционному законодательству 2025–2026 — стандартного международного справочника, используемого штатными советниками транснациональных компаний.
10
Официальные источники
Государственные порталы и законодательство, на которые ссылается эта страница
Кипр — страна ЕС
european-union.europa.eu/principles-countries-history/eu-countries/cyprus_en
official · Европейский Союз · проверено 2026-04-23
Визы
www.gov.cy/en/information/visas/
official · Министерство иностранных дел · проверено 2026-04-23
Заявление о трудоустройстве граждан третьих стран
www.gov.cy/en/service/application-for-employment-of-third-country-nationals/
official · Департамент труда · проверено 2026-04-23
Оплачиваемое трудоустройство (единое разрешение — GEN)
www.gov.cy/mip-md/en/documents/remunerated-employment-single-permit-gen/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Законодательство и политика
www.gov.cy/mip-md/en/documents/legislation-and-policy/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Процедура подачи заявления для въезда и проживания, сроки рассмотрения и максимальная продолжительность проживания
www.gov.cy/mip-md/en/documents/procedure-for-application-submission-for-entry-and-residence-processing-time-and-maximum-duration-of-residence/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Голубая карта ЕС
www.gov.cy/mip-md/en/documents/eu-blue-card/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Пресс-релиз Заместительного министерства миграции и международной защиты о Голубой карте ЕС
www.gov.cy/en/migration/press-release-by-the-deputy-ministry-of-migration-and-international-protection-on-the-eu-blue-card/
official · Заместительное министерство миграции и международной защиты · проверено 2026-04-23
Исследователи
www.gov.cy/mip-md/en/documents/researchers/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Внутрикорпоративный перевод
www.gov.cy/mip-md/en/documents/companies-investors-permanent-residence-3/intra-corporate-transfer/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Стартап-виза
www.gov.cy/mip-md/en/documents/companies-investors-permanent-residence-3/startup-visa-2/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23
Подразделение по содействию бизнесу (BFU)
www.gov.cy/meci/en/business-facilitation-unit-bfu/
official · Министерство энергетики, торговли и промышленности · проверено 2026-04-23
Разрешения на проживание/документы для граждан ЕС и граждан третьих стран
www.gov.cy/mip-md/en/documents/residence-permits-documents/
official · Миграционный департамент · проверено 2026-04-23