Визначення
Ініціатива ключових співробітників, зазвичай скорочена як KEI, є одним із шляхів трудової міграції в Естонії, орієнтованих на роботодавця для стратегічно важливих або високоцінних працівників. Це знаходиться в ширшій структурі, де роль роботодавця, рівень зарплати та бізнес-ціль мають значення для справи. Для заявників цей термін має значення, оскільки він сигналізує про логіку маршруту, яка відрізняється від звичайної квотної або стандартної підпорядкованої роботи.
Офіційна назва
KEI
Споріднені терміни
Ініціатива спеціалістів
SEI
Естонський ярлик маршруту трудової міграції, який використовується для найму певних спеціалістів у межах дозволів, які надає роботодавець.
Прочитайте визначення →
Поріг зарплати
Мінімальна річна валова заробітна плата, якій має відповідати пропозиція про роботу, щоб заявник міг отримати певні дозволи на роботу, зокрема EU Blue Card.
Прочитайте визначення →
Спонсорство
Офіційна домовленість, за якою ліцензований роботодавець або організація бере на себе юридичну відповідальність за імміграційну заявку працівника з країн, що не входять до ЄС, і зобов’язання щодо дотримання вимог.
Прочитайте визначення →